Die Jugendherbergen sind seit knapp 100 Jahren ein Ort, an dem sich Menschen begegnen, unabhängig ihrer Herkunft, ihres Alters, ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität, Religion oder einer eventuellen geistigen oder physischen Beeinträchtigung. Diese Vielfalt prägt nicht nur die Gästeliste, sondern auch das Team der Mitarbeitenden. In Jugendherbergen wird Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern aktiv gefördert, sowohl unter den Gästen als auch im Personal.

„Gemeinschaft erleben“ – zum Leben erweckt
Unser Motto „Gemeinschaft erleben“ ist der Schlüssel zu Weltoffenheit, Empathie und Gerechtigkeit. Durch den Austausch von Geschichten, Traditionen und Ansichten entsteht ein lebendiges Miteinander, das die Horizonte erweitert und gegenseitiges Verständnis fördert. Jugendherbergen bieten einen Raum, in dem Menschen mit den unterschiedlichsten Lebensgeschichten zusammenkommen, um gemeinsam zu lernen, zu wachsen und neue Freundschaften zu schließen.

26 Nationen, ein Ziel
Aber auch das Personal spielt eine entscheidende Rolle in der Förderung von Diversität. Durch eine vielfältige Belegschaft wird nicht nur ein breites Spektrum an Fähigkeiten und Perspektiven abgedeckt, sondern auch ein inklusives Arbeitsumfeld geschaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und respektiert fühlen kann. Jugendherbergen profitieren von der Vielfalt ihres Teams, indem sie eine Atmosphäre der Offenheit, des Respekts und der Zusammenarbeit fördern.
Insgesamt ist die Diversität in Jugendherbergen eine Quelle der Stärke und des Zusammenhalts. Indem wir die Vielfalt unter Gästen und Mitarbeitern feiern und fördern, tragen wir dazu bei, eine Welt zu schaffen, die von Toleranz, Verständnis und gegenseitigem Respekt geprägt ist. Lasst uns gemeinsam die Chancen nutzen, die uns die Vielfalt bietet, um eine Welt des Zusammenhalts und der Harmonie aufzubauen, denn unsere Vielfalt macht uns stark.